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HCPro主催26年度「異業種交流型『ビジネスプロデュース』ワークショップ」（他流試合）開催のお知らせ

HCPro主催の対面ワークショップを本年度も開催いたします！ 【開催背景】急速に変化するビジネス環境の中、AI技術の進展、グローバル化の加速、消費者ニーズの多様化等により、既存のビジネスモデルを脅かし、新しい挑戦を企業に突きつけています。こ...
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ISO 30414認証取得 北海道共創パートナーズインタビュー

・インタビュイー：株式会社北海道共創パートナーズ（以下、HKP） 岩崎社長、宮本常務、石郷岡様、伊藤様 ・インタビュアー：HCプロデュース（以下、HCPro） 代表取締役 保坂、執行役員 居原 地方銀行グループ／北海道初で国内18社目のIS...
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ビジネスプロデューサー　居原 健

人的資本領域の最先端企業として、日本企業における「人的資本経営のスタンダード」を引き上げる。 -人的資本の情報開示は2023年3月期決算から金融庁より有価証券報告書への開示が義務化されたばかり。我々HCProは、その最先端を走っていると感じ...
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「人的資本可視化指針」の公開

内閣官房の非財務情報可視化研究会からより「人的資本可視化指針」が示されました。 この指針は、あくまで義務ではなく、「特に人的資本に関する情報開示の在り方に焦点を当てて、既存の基準やガイドラインの活用方法を含めた対応の方向性について包括的に整...
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SEC：「役員報酬と業績の相関性」に関する開示を義務化

米国証券取引委員会（SEC）は、22年8月25日付で「役員報酬」と「業績」の相関性に関する対外開示を義務化しました。 同国の上場企業は、22年12月16日以降の法定開示（10-Kまたは関連レポート）において、「Pay Versus Perf...
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