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HCPro主催26年度「異業種交流型『ビジネスプロデュース』ワークショップ」（他流試合）開催のお知らせ

HCPro主催の対面ワークショップを本年度も開催いたします！ 【開催背景】急速に変化するビジネス環境の中、AI技術の進展、グローバル化の加速、消費者ニーズの多様化等により、既存のビジネスモデルを脅かし、新しい挑戦を企業に突きつけています。こ...
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ビジネスプロデューサー　居原 健

人的資本領域の最先端企業として、日本企業における「人的資本経営のスタンダード」を引き上げる。 -人的資本の情報開示は2023年3月期決算から金融庁より有価証券報告書への開示が義務化されたばかり。我々HCProは、その最先端を走っていると感じ...
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「人的資本レポート事例集」

「人的資本レポート」の発行事例のご紹介です。以下の記事も合わせてご確認ください。 ↓ ↓ ↓ 「人的資本レポート」作成における課題 【日本】 リンクアンドモチベーション – ISO 30414準拠Human Capital Rep...
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人的資本開示の最新トレンド：ヨーロッパ編①（ISO 30414認定企業の誕生）

前回の記事ではアメリカの最新動向を掲載しましたが、今回は、そのアメリカよりも個社毎の取り組みが進んでいるヨーロッパのトレンドについてお伝えしたいと思います。 ヨーロッパでは、従来より、「Human Resources Report」（ドイツ...
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Infineon- ISO 30414の認証取得の目的とは？

 ISO 30414認証を取得した半導体メーカーのInfineon Technologiesがリリースを出しました。認証取得した目的・理由に言及しています。  ↓ ↓ ↓ （リリース原文）https://www.infi...
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